7月30日，江蘇省對口就業援助工作會議在揚州召開，省勞動保障廳吳可立副廳長、省就管中心領導班子成員、各省轄市勞動保障局分管局長和就業管理中心主任參加了會議。 

　　吳可立副廳長傳達了國務院“地震災區恢復工業生產和擴大就業座談會”精神，并就當前全省對口就業援助工作提出了要求。他首先對前一階段江蘇省對口就業援助工作進行了總結，全省各級勞動保障部門積極響應中央和部、省號召，認真落實開展抗震救災、實施對口支援的各項工作部署，全體動員、迅速行動，開展了形式多樣的就業援助活動，取得了階段性成效。經過前一階段緊鑼密鼓的工作，特別是到地震災區實地考察、現場招聘后，深感完成對口援助任務的艱巨性和嚴峻性，必須引起高度重視。 

　　下一步全省對口就業援助的目標是：9月底前向災區提供1．8萬個有效崗位信息，幫助6000名災區勞動者在江蘇省實現異地轉移就業，支持和幫助災區組織就地就近轉移就業1．5萬人。為確保任務的如期完成，吳廳長提出要重點做好五個方面的工作：

    一是采集崗位信息，提供就業機會，崗位月工資待遇不得低于1000元，力爭達到1200元，并要求繳納社會保險。
    二是舉辦專場招聘，引導有序輸出，8月、9月將分別組織蘇中、蘇北勞動保障部門和用人單位赴四川綿竹再舉辦2場招聘活動。
    三是落實扶持政策，加強就業援助，各地要結合實際，與財政部門協調出臺貫徹意見，進一步細化社保補貼、崗位補貼、培訓補貼等相關政策，明確補助標準，完善操作辦法，并確保落實到位。
    四是實施培訓援助，增強就業能力。五是提供優質服務，改善就業環境。 

　　吳廳長最后強調，對口就業援助工作時間緊、任務重、要求高，各級黨委、政府高度重視，社會各界密切關注，必須進一步加強組織領導，落實目標責任，密切協調配合，扎實有序加以推進。 

　　江蘇省就管中心郁桂萍主任對下一步全省對口就業援助具體工作任務進行了部署。會上，省勞動保障廳與13個市勞動保障局簽訂了《對口就業援助任務書》。南京、蘇州、常州、鎮江勞動保障局就對口援助地震災區勞動者就業情況分別進行了匯報。

摘自《中國勞動力市場》